Freiburg (ots) Mitarbeiter sind beim Thema Weiterbildung zwar per se motiviert, wünschen sich jedoch andere Formate als ihnen Unternehmen bieten.
Bereits im Bewerbungsprozess gibt es Rechten und Pflichten, die man dringend beachten sollte. Denn auch ohne Arbeitsvertrag verpflichten sich beide Parteien zur gegenseitige Rücksichtnahme und dazu, die jeweiligen Interessen und Rechte zu wahren. 1 Aufbewahrung der